有資格者が建物の構造を読み、正確な計画を立てる
一級建築士を含む有資格者が在籍しているReformiya（リフォーミヤ）㈱エミヤホールディングスでは、施工前の計画段階から建物の構造を深く考慮した設計を行う。古い建物の改修では、図面通りに進まないケースも少なくないが、構造への理解があるスタッフが対応することで精度の高い施工が実現する。木下俊男所長（一級建築士）が在籍し、専門的な判断が求められる局面でも対応できる体制が整っている。
ヒアリング・設計・施工・アフターフォローまで自社スタッフが全工程を担うため、外注先との情報共有ミスが生まれる構造になっていない。施工後も責任を持って対応すると明示されており、「細かなこだわりを現場に正確に反映できた」という声が届いているのは、この体制によるところが大きい。
創業1926年、北海道で100年続く理由
大正15年10月10日に創業し、昭和22年に設立。以来、北海道・札幌を拠点に約100年にわたり地域の建物に向き合ってきた。積雪・低温・結露といった北海道特有の気候条件が建物に与える影響を、長年の施工経験から体得しており、「雪庇対策」「内窓交換」といった気候由来の工事にも強みを発揮する。
グループ全体の従業員は143名（取締役10名・管理職社員28名・一般社員105名）、資本金は8,000万円（全額払込）。施工事例では「親戚の施工を見て効果を実感し紹介で依頼した」という記録もあり、口コミが次の依頼を呼ぶ循環が地域で定着している様子がうかがえる。
補助金・無料調査・3つの相談方法——入口の設計
施工内容によっては補助金が活用できるケースがあり、専門的な内容を含む案内を計画段階から提供している。費用の全体像を早めに把握できる環境は、リフォームを初めて検討する人にとって動き出しやすい条件になる。現地調査・見積もりはいずれも無料で、「ご納得いただけるまで打ち合わせを重ねる」という方針を公式に示している。
相談方法は来社・訪問・オンラインの3種類から選択でき、問い合わせはLINE・電話（011-890-1024）・FAX（011-893-8006）に対応。正直、費用・調査・相談方法のすべてで選択肢が用意されている業者は多くないと思っており、初めての依頼者への配慮が細部に行き届いている印象を受けた。
生活の変化に合わせて、住まいをアップデートする
「子どもが独立し、夫婦二人で住みやすいようにしたい」「2階から1階に生活の拠点を移したい」——施工事例やFAQに並ぶ相談テーマは、ライフステージの変化に応じた住環境の見直しを求める声だ。Reformiya（リフォーミヤ）㈱エミヤホールディングスはこうした相談に対して、部分施工にとどまらず家全体を視野に入れたプランを提案する姿勢をとっている。マンション・戸建て・店舗・事務所を対象に、エリアは江別市・北広島市・小樽市・恵庭市など札幌近郊まで対応している。
女性コーディネーターが在籍しており、内装・水回り・収納など生活に密着した部分の希望を話しやすい環境が整っている。「女性目線の提案がありがたかった」という声が届いており、コーディネーターの存在が相談の解像度を上げる役割を担っているようだ。
